Un paso ineludible, la responsabilidad social

Un paso ineludible que debe dar nuestra sociedad, y especialmente nuestras empresas, es el de incluir a personas con discapacidad en sus plantillas. En el desarrollo social de España y de La Rioja no podemos dar ni un solo paso atrás. Ni siquiera para coger impulso. Y la crisis no puede ser excusa para retroceder, para dar un paso atrás en la integración social. Hay que superar nuestros prejuicios, superar nuestras limitaciones y abrir los ojos a la riqueza, capacidad de trabajo y conocimientos que las personas con discapacidad pueden aportar a nuestras organizaciones.

Y es que ayer, tuve la oportunidad de acompañar a los representantes del CERMI en La Rioja –el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad- durante la presentación del libro Manual práctico de implantación RSE-Discapacidad en las empresas. Su autor, un riojano de Leiva, Fernando Riaño, que ocupó un cargo de alta responsabilidad en Barcklays, y actualmente es el director corporativo de Responsabilidad Social Empresarial y Sinergias de la ONCE/Grupo Fundosa.

Se trata de un libro fácil de utilizar, más bien una guía útil, que responde a todas aquellas cuestiones que una empresa interesada en contratar a personas con discapacidad pueda plantearse. Una publicación que debe suponer un paso adelante en la implantación de estrategias de Responsabilidad Social Empresarial, sobre todo en las medianas y pequeñas empresas que componen, en su mayor parte, el tejido empresarial riojano.

Estoy convencido y por eso lo reivindico, que la discapacidad ha de ser un elemento más en la cadena de valor de la empresa; debemos contar con las personas con discapacidad primero por su trabajo, por su enorme capacidad de trabajo, y segundo, por lo que nos enriquecen, por lo que se aprende de ellos, por los valores que nos transmiten conviviendo con ellos y estando a su alrededor. Es un paso ineludible.